欢迎新大学生入职的欢迎词(共21篇)

欢迎词 0 12

欢迎新大学生入职的欢迎词 第1篇

各位新员工们,大家上午好!

首先,我代表xx公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎!

第二,有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。xx公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的'舞台,只要你有能力,只要你能为公司的发展做出贡献,只要你为公司付出了长期的忠诚,那么公司就一定会记住你,她一定会给你所希望的薪水及荣誉!

第三,我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进!

第四,我希望每一位新同事能尽快地融入公司,成为公司密不可分的一分子,同时也希望您在公司的工作能够胜任、愉快及满意。

欢迎新大学生入职的欢迎词 第2篇

各位同事:

大家好!

我谨代表xx集团全体员工,对你们的到来表示热烈的欢迎,欢迎你们选择xx集团、来到xx集团!xx集团是一家老国有企业,她有着五十多年的光荣传统和历史,伴随着共和国一起成长;xx集团又是市场竞争浪潮中的弄潮儿,依托科技创新,坚持强化管理,努力拓展市场,正朝着“三五十”发展目标不断迈进。

每当这个时候,看到大家青春洋溢的脸庞,我的内心也很激动,欣喜、牵挂、期待的心情交织在一起。欣喜的是你们风华正茂、意气风发,给企业带来了充满希望的新生力量;牵挂的是你们奔赴不同的工作岗位,能否尽快实现人生角色的转换,是否做好了充分的思想准备;期待的是你们早日成才,在岗位上建功立业。

在座的各位都是公司宝贵的人才资源,是公司实现飞跃发展的后备力量和生力军。希望各单位要高度重视对新员工的培养,除了在生活上的关心和照顾外,对那些有潜力、有发展前途的年轻人,要敢于给他们压担子,有计划安排他们去经受锻炼。对年轻人要充分理解、充分信任,格外关心、格外爱护,多给他们创造成长进步的机会。只有充分相信他们,增强他们勇挑重担的信心和勇气。

作为公司总经理,同时也是公司的一名老员工,在这里,我想对各位新同事在公司的发展提几点要求和期望,希望你们能够在今后的工作中领悟并努力实现,从而实现个人与企业的共同成长、进步。

1、脚踏实地,吃苦耐劳,在工作中不断磨练提高自己。

今天在座的各位年轻的同事,大多数都属于90后,你们知识丰富、率真坦诚、思路开阔、富有激情,这些都是你们的优点。但是,由于你们年纪尚轻、涉世未深,人生和工作经验都相对有限,面对艰苦的工作条件还有些准备不足,面对困难时抗挫折能力还有待提高。

xx集团所从事的建材制造属于传统行业,行业特点决定了我们从事的工作需要的是做事必须踏实、专注,前进道路上伴行的'是平淡和辛苦。常言道“喜欢吃苦的人只吃半辈子苦,不喜欢吃苦的人会吃一辈子苦”,所以我希望各位新同事要做一个脚踏实地、喜欢吃苦的人。

2、要学会处顺境,但更要学会处逆境。

顺境逆境看胸襟。无论是在工作或者生活中,一个人不可能永远的一帆风顺,起起伏伏在所难免,但有的人被挫折永远绊倒了,有的人却能绝地反击,哪里跌倒哪里爬起来,反倒做得更好,取得人生的成功,这样的例子不胜枚举。我想说的是,同样是遭遇挫折,有的人被挫折压倒了,但有的人却战胜了挫折,关键就在于能否正确地看待挫折,处理好顺境与逆境的关系,如果你将逆境整天举到头顶,它自然会把你压垮,但如果你将他踩在脚下,那它就是你通向成功的垫脚石。

3、态度决定高度,做好每一件小事,才能成就大事。

日本有一项国家级的奖项,叫“终生成就奖”。在素来都把荣誉看得比自己的生命更为重要的日本人心目中,这是一项人人都梦寐以求却又高不可攀的至高荣誉。在日本,有无数的社会精英博学人士一辈子努力奋斗的目标,就是希望能够最终获得这项大奖。但有一届的“终生成就奖”,却在举国上下的期盼和瞩目中,出人意料地颁发给了一位名叫清水龟之助的小人物。

清水龟之助是东京的一名普通邮差,他每天的工作,就是将各式各样的邮件快速而准确地投送到每一个相关的家庭。与那些长期从事能够推动人类历史快速发展的高尖端科技研究的专家学者们相比,清水龟之助所从事的工作,简直就是微不足道不值一提的事。然而,就是这位长期从事着如此平淡无奇的邮差工作的清水龟之助,却无可争议地获得了这项殊荣。

在他从事邮差工作的整整25年中,从未有过请假、迟到、早退、脱岗等任何不良情况。他所经手投递的数以亿计的邮件,从未出现过任何差错。不论是狂风暴雨,还是地冻天寒,甚至在大地震的灾难当中,他都能够及时而准确地把邮件投送到收件人的手中。所以,做好每一件小事,才能成就最终的伟大。

4、爱岗敬业,勤于钻研,在xx的舞台上实现自己的梦想。各位新同事大都是刚出校门,初入社会,新的环境、新的任务都要求大家必须尽管完成角色转换,要由学生变成职业人,要尽快脱下学生装,穿上职业装,要抓紧在各个岗位上大胆实践、勤于钻研,并总结提高,充分利用这些宝贵的基层经验储备知识,为自己职业生涯的成功积蓄能量。

亲爱的各位新同事,真诚地希望你们能够尽快融入到xx集团这个大家庭中来,努力学习,锐意进取,利用公司的成长平台,充分发挥自己的价值,成就自己的事业,实现自己的人生梦想!最后祝愿各位新同事在xx的历史时光中,从容而精彩!

谢谢大家!

欢迎新大学生入职的欢迎词 第3篇

尊敬的各位大学生、新员工们:

欢迎大家来到我们喜来登酒店工作!

首先,我谨代表酒店领导及全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎。

你们选择了喜来登,为这个大家庭注入了新鲜的血液,增强了活力。从一名学生到新员工,从一名新员工到优秀员工要经过一个历练的过程,恳请大家尽快做好角色转换,将所学的专业知识充分发挥出来,为企业的.发展注入新知识、新理念、新力量。我们要看到希望、看到未来,发挥个人的聪明才智,为酒店的发展出谋划策,努力成为企业的优秀人才。你们年轻好学,富有知识和朝气。你们将是喜来登集团创新发展的重要力量。希望同学们尽快适应酒店,融入团队。

欢迎新大学生入职的欢迎词 第4篇

首先我代表xx公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎!

第二,有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。xx公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为xx公司的发展做出贡献,只要你为xx公司付出了长期的忠诚,那么,xx公司就一定会记住你,她一定会给你所希望的薪水及荣誉!

第三,我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的'成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进!

第四,我希望每一位新同事能尽快地融入xx公司,成为xx公司密不可分的一分子,同时也希望您在xx公司的工作能够胜任、愉快及满意。

最后,我也热切地期望:

您因xx公司而自豪,xx公司因您更精彩!

谢谢大家!

欢迎新大学生入职的欢迎词 第5篇

各位亲爱的同事们:

大家上午好!

我是培训师XX,很高兴也很荣幸我们在这里相遇,在朵唯相聚。朵唯是一个充满温情和激情的团队,当然我们有一个传统的问好方式。就是当主持人问好的时候,大家要激情饱满的回应:好!很好!非常好!(好,我们一起来一次朵唯的'问好:各位亲爱的朵唯家人们,大家上午好!)

我们来自五湖四海,我们在深圳这座大都市里奋斗打拼,而此刻我们相聚朵唯。深圳有一句话:来了就是深圳人!而我想说的是:来了就是朵唯人!让我们用热烈的掌声对彼此选择加入朵唯表示热烈欢迎,欢迎大家!

一路走来,朵唯已经走过了七个年头。接下来让我们通过一段视频走进朵唯,重温这些年朵唯走过的岁月。请看视频。

欢迎新大学生入职的欢迎词 第6篇

亲爱的朋友们:

大家好!

首先,我谨代表xx旅行社全体员工,向大家表示热烈的欢迎,感谢大家对我们旅行社的支持和信任。我叫雕刻时光,是四通旅行社的导游。请叫我小刘。坐在前面驾驶位置的是我们的车队司机张师傅。张师傅的驾驶经验非常丰富,相信大家在路上都会感到舒适和安全。今天,我很荣幸成为我们小组的导游,我认识了这么多老师和朋友。如果您在旅途中有任何困难和要求,请及时提出,我将尽力为您服务。也希望大家能积极支持和配合我的'工作。在此,祝大家一路顺风,开开心心的来,满意的回。

我们今天要去参观的景点是古文化街,这是一条以天后宫为中心的具有天津地方特色的街道。位于南开区公南宫北街。1985年,市政府对其进行了重组,以恢复其传统风格,并将其命名为古文化街。古文化街不同于普通的商业街,这里集中了来自天津各地乃至全国的各种手工艺品和文具。其中以杨柳青年画、泥人张彩素、风筝魏最为著名,整条街充满浓郁的中国、天津、古老、文化气息。那么古文化街呢?等你自己逛完再来评价吧。

欢迎新大学生入职的欢迎词 第7篇

全体一年级的同学和家长朋友们:

你们好!

正值收获的'金秋,承载着百年文化底蕴和悠久办学历史的的威海市统一路小学敞开胸怀迎接你——一年级的新同学,首先,请允许我代表学校全体师生真诚地欢迎你们加入学校这个大家庭,祝福你成为一名正式的小学生!

亲爱的孩子们,从今天开始,你们已经成为一名正式的一年级的小学生了,要时刻以小学生的标准要求自己,今后,在生活和学习上,不能完全依赖父母,要慢慢学会自理,要经常对自己、

对父母,对长辈说:我能行!

欢迎新大学生入职的欢迎词 第8篇

尊敬的各位大学生、新员工们:

欢迎大家来到我们xx酒店工作!

首先,我谨代表酒店领导及全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎。

你们选择了xx,为这个大家庭注入了新鲜的血液,增强了活力。从一名学生到新员工,从一名新员工到优秀员工要经过一个历练的'过程,恳请大家尽快做好角色转换,将所学的专业知识充分发挥出来,为企业的发展注入新知识、新理念、新力量。我们要看到希望、看到未来,发挥个人的聪明才智,为酒店的发展出谋划策,努力成为企业的优秀人才。你们年轻好学,富有知识和朝气。你们将是xx集团创新发展的重要力量。希望同学们尽快适应酒店,融入团队。

欢迎新大学生入职的欢迎词 第9篇

某某同志:

你好!

我代表公司所有的领导及员工热烈欢迎你们的到来,既然你们选择了本公司,那么希望在今后的生活中要做到不断的创新,推动公司的发展,创造一个属于我们的未来。

一个优秀的企业少不了一群优秀的员工,一群优秀的员工少不了一个优秀的管理者,希望我们大家在以后能够全心全意的融入工作中,上班时我们是领导及员工,下班时我们是兄弟姐妹,我们要互相团结互相帮助,为我们、为公司创造一个美好的'明天,我们要共同努力,我们要相信自己、相信公司、相信我们大家一起的家。用我们的努力回报所有属于我们自己的一切。

从今天起,你们已经是公司合格员工的一员,我希望大家能热爱自己的工作,热爱自己的同事,热爱自己的家,你们的到来给公司带来新鲜的血液,公司给大家提供一个个人发展的平台,不会让任何有抱负、有理想的人埋没自己的才华,只要你们肯努力、肯吃苦,公司一定赏罚分明,不会埋没任何人才。

公司的大门永远为有志之士敞开着,如果你有思想、有抱负我们希望更多的人加入我们,和我们一起创造一个完美的家园,希望企业因你们的存在而自豪,企业因你们的存在而骄傲,企业的明天因你们的存在变的更加精彩。谢谢大家!

欢迎新大学生入职的欢迎词 第10篇

大家好:

首先对大家的到来表示欢迎,欢迎你们成为三友大家庭中的一员。对这次新员工入职培训,集团各级领导十分重视,集团董事长作了重要指示。接下来集团培训中心将组织大家进行为期10天的入职培训。主要通过专题讲座、拓展训练、沙盘演练、座谈交流、军事训练、光盘教学、实地参观等培训形式,让大家了解三友集团的发展历程、现状和前景、三友企业文化、主要产品市场情况、使大家尽快熟悉环境,认同企业,对未来建立信心和希望;通过军事训练、拓展训练等课程,增强学员的团队意识、自律意识、协作精神和执行力,帮助大家从“校园人”向“职场人”转变;通过各位讲师授课、优秀员工经验分享、以及沙盘演练等课程的学习,使新员工掌握工作方法、摆正工作心态,实现从“社会人”向“企业人”的转变。各位讲师对社会的认知思想和工作方法对于你们来说是一笔宝贵的财富。希望大家能够珍惜这次培训机会,服从安排,认真学习,将个人职业生涯发展与三友事业紧密结合起来,成为三友集团改革和发展的新鲜血液,走好迈入三友集团的第一步。

三友集团是全国纯碱和化纤行业的排头兵,省属国有重点骨干企业。下辖13个公司,化工股份为上市公司,资产总额220亿元,年销售收入200亿元,员工万余名。可年产纯碱330万吨、粘胶短纤维50万吨、烧碱50万吨、PVC50 1 万吨,氯化钙15万吨。其中,纯碱、粘胶短纤维产量世界第一。产品远销亚、非、欧、美、澳五大洲90多个国家和地区,年出口创汇5亿美元以上。集团董事长,在国内首创了“两碱一化”循环经济发展模式。集团充分发挥国家级博士后科研工作站、特邀院士工作站、国家级技术中心三大平台作用,建立了以市场为导向、产学研相结合的科技研发和自主创新体系。开发了低盐纯碱等70多个新品种,116项技术获得了国家专利,66项获得省部级科技进步奖,29项新产品填补国内、省内空白。

下一步,集团将按照“横向发展,扩大规模经济;纵向发展,实施产业链整合;跨行业发展,实现多元化经营”的思路,着力发展盐化工、化纤、精细化工、物流和贸易、现代服务业“五大产业板块”,力争到“十二五”末,主导产品产能规模达到纯碱500万吨/年、粘胶短纤维60万吨/年、烧碱50万吨/年、PVC50万吨/年、有机硅20万吨/年,资产和销售收入均突破300亿元,打造国内最大的化工、化纤企业集团。

要打造国内一流的大型化工企业,就要加快人才的引进和培养,企业的竞争归根结底是人才的竞争,我认为,在座诸位已找对了单位,三友集团是值得大家去投入、去尝试、去奉献的一个属于年轻人的企业,辉煌的历史与灿烂的前景充分表明,三友是人才的热土、成长的乐园,是值得每一个人信赖并能带给每一个人幸福的家园。大家的到来为我公司

2 注入了新的血液,增添了新生力量。你们应当为能在三友集团这样一个大型国有化工企业工作感到自豪和珍惜;同时,也应当为自己选择的事业付出努力,为三友集团的发展壮大添砖加瓦。一个人一生只有三天,那就是昨天、今天和明天。昨天意味着过去,除了经验没有太多时间值得我们顾恋,选好起点是在今天,在今天规划好明天,你才能早一天到达明天。

在这里我想跟大家谈四点:

一、角色转换是关键,要做好职业定位。

现在的大学生与以往不同,现实社会的躁动、现实与愿景的不同,大学生步入社会一定要静下心来,剔除校园生活习惯,适应企业工作生活。在座各位都有一个高学历,一个好专业,起点比较高,但学校学习的毕竟是书本知识,与实际工作的要求还有一段距离。纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。有文凭不等于有水平,有学历不等于有知识,有资历不等于有能力。不知道你们是否想过,我在这里要干多久?想干什么?通过一段时间我会成为什么样的人?回答以上这些问题,就叫职业定位,你必须把镜头拉长,延伸到你的一生。古人说:“有志之士立长志,无志之士常立志。”在高速发展的现代社会,往往一个专业就够一个人奋斗一生了,在专业分工很细的空间里,我们自己的特长在哪里?我们立志在哪个职业干一辈子?我想,只有你对专业的透彻见解和有所作为令人敬佩和追崇,那你的收入和你的生活才能跟一般人不一样,想装满口袋就请先装满脑袋。若干年后,我们在座的有没有总经理?有没有全国技术能手?有没有全国劳模?这就看你有没有这个目标,因为立志会让你战胜自

3 己,我们要竞争的并不是身边的那几个同事,你的第一个敌人是自己;人最难管的是自己的生活,自己的情绪。战胜了自己,那么一切都不成问题。如果以一般人同样的工作量、同样的睡眠、同样的娱乐,凭什么你比别人成功?坚持自己的选择,吃别人不愿吃的苦,挨别人不愿挨的难,才能享受别人无法享受的生活。每个人都可以通过自己的努力去实现自己的志向,不一定非要成为决定别人命运的人物,但每个人都完全可以成为决定自己命运的人才。

二、经验比理论重要,要做好自我评估。

从事一线工作。对于毕业生,刚开始工作都会面对4个半年,第一个半年,不知道做什么;第二个半年,不知道会做什么;第三个半年,知道不会做什么;第四个半年,知道会做什么;往往在第三个半年,大家的差距就会展现出来,一定要把握好人生的四个半年。对于我们刚刚选择了单位和职业的新员工,一定要清晰地评估自己、认识自己, 只有认识了自己的优势和劣势,才能有目的地去发扬优点、弥补短板,才能更好地规划自己的职业发展路线。你们这个年龄段最大的优势就是学习能力比别人强,因此要充分利用这个年龄段去提高和锻炼自己。当我们走进一个企业,每一名老员工都是我们的师傅,因为他很清晰地知道,这个企业的构造,企业的功能,企业的服务理念,企业的生产规模,企业所需要的人才,企业的优劣势,企业的困难,企业里种种的事情,他都比我们清楚得多得多。我们要学会谦虚地向对方请教,要给自己一个良好的定位。这个世界上每一个人都喜欢谦虚的人,每一个人都欣赏积极向上、能够愿意向别人请教的人。十年磨一剑,纵观那些有成就的人,哪一个不是经

4 历了这个成长的过程,只有从成长走向成熟,从成熟到敬业,从敬业到专业,从专业到专家,才能出人头地。在座的各位可能会问我,分到岗位以后如果身边的都是一些高中生、初中生,甚至农民,他来教我,我心里不舒服,他来说我,我肯定觉得受不了的。事实上,我要告诉各位。学历固然重要,但并不等于能力,文凭固然能证明我们的过去,但是并不代表我们在职场当中现阶段的水平。我们经常说要具备一技之长,那么如果我们不谦虚好学,抱着过去的很多东西,依然认为自己过去如何,不能把心静下来,那将意味着我们依然是保守的固步自封,永远实现不了自己的目标。

三、抵挡住其它诱惑。树立坚定的信心。

这里有个真实的故事,一名名牌大学的研究生应聘到一家外企工作,她每天上班的工作就是:拆应聘信,翻译;翻译,拆应聘信。量大枯燥,索然无味,却忙得四脚朝天。可是这名大学生却不急不躁,一直耐心仔细地做。一个月后,她被提升为人事部招聘主管。升迁的理由是:一个名牌大学毕业的硕士生,每天千篇1律地拆信,并在几十封信中,不厌其烦地整理出有价值的信,推荐给上司,展示了她人事管理的才能,因而深得欣赏。人事经理认为:她能够尽职尽责,忠于职守,干一行爱一行,自己岗位上的每一件事情都办得非常出色,企业需要的就是这样的,放到哪里都能发光的人。还有一位研究生毕业的人,十年换了十三个岗位,仅仅是积累了不同专业的丰富工作经验,到头来确是一事无成。每一个岗位都是一个机会,可以使自己得到锻炼,增长本领;每一份工作都是一个舞台,可以展示或者开发出自己的能量。有的人常把不愿意做好工作的原因归咎为这个工作不称心,

5 称如果有一个称心的好工作的话,自己自然就会干好了。其实,能干好工作也是一种能力,不具备干好工作的能力,一旦称心的工作来了,你怎么能干得好呢?现在的人力市场竞争很激烈,每个岗位最需要的是接手就能独当一面的人,所以,要想得到好的工作、好的岗位,最稳妥的办法就是先练好本领,先把这个能力掌握好。所以,各位同学,我再次提醒大家,不管你被分配做什么工作,都不要抱怨,都要尽职尽责的完成你承担的每一件小事,培养良好的责任习惯,积累自己的能力,这对你的职业成长非常重要。

四、做好本职工作,培养良好的职业道德。

职业道德尽管由于工作职能不同而不一样,但其核心内容只有两个词:敬业和诚信。敬业就是爱不爱自己的工作;诚信就是对人对工作是否真诚、是否有信誉。许多刚刚毕业参加工作的同学让我很担忧。通过了解和调查发现,新入职毕业生存在的主要问题表现在四个方面:一是纪律性较差,如迟到早退、违反规程;二是缺乏责任意识,如工作马虎、不负责任;三是工作不够诚实,;四是不肯吃苦耐劳,“干一行怨一行”,频繁“跳槽”,这些都是缺乏良好职业道德的表现。“做好本职工作”,这是职业赋予你的使命所在。敬业就是尊重自己的工作,体现为忠于职守、尽职尽责、一丝不苟、善始善终的职业道德,其中包含了使命感和道德责任感。敬业精神成为一种最起码的为人之道,也是任何人成就事业的必要条件。在敬业精神中,责任感是敬业精神的核心,要记住一句话:工作是为你自己做的,勇于承担责任,永远拒绝借口。一句“这不是我的责任”可能让你躲过一次麻烦,也会让你失去一次改善自己的机会,在责任与推脱的较量中败

6 下阵来。相反,优秀员工的行动准则是:企业兴亡,我的责任。放弃承担责任,或者蔑视自身的责任,这就等于在事业自由通行的道路上,自己给自己设置了一个障碍,摔跤倒地的也只能是自己。另一个基本要求“诚信”也被称之为“帝王原则”,是我们的立身之本。在职场中,我们经常看到有一些能力非常出色的员工,却因为缺乏诚信而在职场中遭受冷遇。每一个员工都应该明白:诚信,可能亏掉的只是一时的金钱,赚下的却是一生的信誉,而信誉是一个人最大的财富。它同样是一个人成功的必要条件。越来越多的企业提倡职业道德,认识到他的重要性,作为一名企业新人,从进入工厂的第一天起,请放下一切自治,严格要求自己,不断培养良好的职业道德,打造好属于自己的一张闪闪发光的名片。

同学们,人生过去的是一张发票,买完单结完帐把它放到一边,今天是一张钞票,可供你自由支配,还有很多人生活在梦想当中,总指望着有一天奇迹的发现,我说那叫支票,是预支的。希望在座的各位充分的把握好手里的这张钞票,让钞票变成彩票,实现双赢,创造丰满的人生。踏踏实实的走好在三友集团的每一步,在三友这个平台上迎风起航,让自己与三友一起领航未来!

欢迎新大学生入职的欢迎词 第11篇

亲爱的老师们,亲爱的学生们:

大家好!

今天是开学第一天。我很荣幸站在开学典礼的讲台上,代表高一新生发言。作为经济学的学生,我也很自豪。今天对于每一个高一新生来说都是非常值得骄傲的一天。因为从今天开始,我们将开始全新的初中生活。

第一天是我们初中的开始和基础。虽然大家小学成绩参差不齐,但我们在这里又回到了同一起跑线上。所以一定要有坚定的信念和信心才能赢。我相信这将是我们成功的新起点,为自己写一篇精彩的文章!

如果说幼儿园蕴含着千千万万人的童年梦想,小学用自己的辛勤汗水精心培育着祖国的花朵,那么中学就是一座美丽的大花园,因为我们的幼苗已经长大,在不断吸收着每一点知识,激发着我们的求知欲,填补着我们的知识口袋。在这个大花园里,我们祖国的花朵正在开放,相互竞争。

作为一名新时期的中学生,我们应该培养良好的道德行为习惯。为此,我们必须认真研究中学生的日常行为规范,从规范他们的日常行为入手,用规范来指导他们的言行,热爱祖国,树立远大理想,树立正确的人生观,自觉抵制不良思想的入侵,避免接触不健康、庸俗的东西。学会做一个品德高尚的人,诚实守信,尊敬师长,对人有礼貌,遵守规章制度,努力学习,按时到校,不迟到,早退或旷课,上课认真听讲,勤于思考,勤俭持家,孝敬父母,严于律己,遵守公德,爱护集体,爱护公物,坚持体育锻炼,注意卫生,积极参加学校组织的活动。作为中学生,我们应该自力更生。不能像小学生一样什么都操心。我们应该自己管理自己的生活。我们应该多读书,读好书,拓宽知识面,欣赏优秀的书籍,在书海中遨游。

学生,知识在于积累,天才在于勤奋。我们清楚地知道学习是成功的基础。只有在青春期好好学习,积累丰富的知识,才能为以后的成功打下坚实的基础。实践是成功的源泉。在掌握知识的基础上,还要从生活中汲取营养。奋斗是成功的关键。只有不断努力,不断进步,学习和实践的成果才能充分展示出来。在这一点上,我们应该向初三的大哥大姐们学习,学习他们努力学习、拼搏的精神。

俗话说“剑锋来自削尖,梅花香来自苦寒。”只要我们付出,就会有收获。我相信,在老师们的辛勤培养和我们的不懈努力下,三年后,我们将成长为有理想、有理性、有文化、有纪律的合格中学生,给社会、学校、家庭一张合格的答卷。

同学!幸运女神只青睐有准备,有野心,有拼搏精神的人!让我们携起手来,为成功而奋斗!

欢迎新大学生入职的欢迎词 第12篇

工作中的职场礼仪是指导协调个人和团体在社会交往过程中,实施有利于相互处理关系的言行举止。我们的工作是需要和各个专业、各位同事努力配合去完成的,修炼职称礼仪也是对别人的尊重,更是对自己的帮助。没有任何一个人喜欢趾高气昂的同事,你要在请求别人帮助的时候表达对别人的感谢,在占用了别人时间的时候表示歉意,礼仪并不局限于职场,他是一个人精神风貌及素质的体现,讲究礼仪会让你受到别人的欢迎和喜爱。

欢迎新大学生入职的欢迎词 第13篇

尊敬的各位领导,各位新员工们:

首先我代表贝德乐公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎!

其次,有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。贝德乐公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为贝德乐公司的'发展做出贡献,只要你为贝德乐公司付出了长期的忠诚,那么,贝德乐公司就一定会记住你,她一定会给你所希望的薪水及荣誉!

第三,我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟贝德乐公司,共建贝德乐公司,向着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进!

第四,我希望每一位新同事能尽快地融入贝德乐公司,成为贝德乐公司密不可分的一分子,同时也希望您在贝德乐公司的工作能够胜任、愉快及满意。

最后,我也热切地期望:您因贝德乐公司而自豪,贝德乐公司因您更精彩!

谢谢大家!

欢迎新大学生入职的欢迎词 第14篇

尊敬的各位领导,各位新员工们:

大家上午好!

和我们中的每位一样,您选择本公司为您的前途奠定了坚实的基础。欢迎您加入我们这充满活力的团队和和睦的大家庭,也真诚祝贺您成为公司的一员。

公司这个名字或许对您来说比较陌生,但当您逐渐了解她,您将会发现我们对员工的成长和发展有强烈使命,这是因为我们心中都有一种信念:您的发展是我们成功的重要因素。在您的职业生涯中,只要您认真工作,充分施展您的才华,勇于迎接新的挑战,晋升的机会将不断出现在您的眼前,或许您就是我们未来的领导者。

在xxx,我们有坚实、个性的企业文化,它给我们每个人一种共同的信念,让我们彼此相互支持,使工作更有激情,更有效率。这些文化和信念是我们工作的指导方针,我们在工作中会不断强化,落到实处。您在接受入职培训时将会得到更详细地了解,也真诚地希望您从自身做起,做一个我们文化和信念的强大的影响者。

当您融入新的环境,开始您的新的角色时,像我们所有人一样,您也会犯错误。当您犯错误时,您首先应该勇敢的'承认,并从中吸取教训,我们也会全力协助,使大家共同进步。

经过一年多的艰苦创业,已逐步得到x社会的认可,我们的员工的团结勤奋和聪明智慧,正在打开并占领我们的市场,公司始终以她的微笑和热情伴随您,帮助您实现您的梦想。希望您在团队中工作愉快,人力资源部沟通的大门永远为您敞开,我们欢迎不同部门,不同岗位的员工不吝向部门主管或人力资源部提出您的需求或疑问,我们都会随时为大家效劳,不论何时,请让我们知道我们能为您做些什么。

尊重信任、共同发展!这是我们的口号,也是我们价值的体现。最后,再次欢迎您的加盟,并预祝您在xxx取得非凡的成就!

欢迎新大学生入职的欢迎词 第15篇

尊敬的长辈、各位平辈、各位亲朋好友:

大家早上好!

在这个春光明媚、万物复苏、桃红柳绿的阳春三月,我们从贵州来到风景佳美鸣邦,看到美丽富饶的山川,见到久别的亲人,我们汇聚在马氏宗祠前,隆重祭奠我们的祖先,共同缅怀已故祖宗的丰功伟业,畅叙亲情,共话马氏家族发展,心情感到非常的高兴和激动!

首先,请允许我代表贵州的宗亲,向马氏清明祭祖大会的成功召开表示热烈的祝贺!向久别的亲人和各位前来参加马氏祭祖大会的亲朋好友,表示亲切的问候!我们远在贵州,心有余而力不足,对这次马氏清明祭祖大会的筹办没有尽到应有的职责,这里,请允许我表示真诚的歉意!

几百年来,马氏先祖千里迢迢从江西来到四川鸣邦,在这里繁衍生息,他们不辞劳苦,艰辛创业,与自然抗争,为马氏家族的延续开创了基业、付出了代价,我们今天能够在鸣邦马氏宗祠欢聚一堂,更要感谢留在鸣邦的亲人,是你们的辛勤付出,将马氏宗祠的原型进行维修,才有现在呈现在我们面前的马氏宗祠,同时,也是上辈祖先们几经周折才将马氏宗祠的原型保存了下来,树高千丈必有根,江流万里必有源,我们的'祖先捍卫了马氏家族的尊严、保护了马氏家族的精神家园,这是我们马氏家族的骄傲!

先人已乘黄鹤去,辉煌前程待后人。以后的日子,作为马氏家族的子孙,我们要弘扬先祖美德,不忘祖训,明理诚信,忠孝传家,艰苦奋斗,精诚团结,互通有无,互帮互助,共同发展。为马氏家族的繁荣昌盛而贡献自己微薄的力量!

莫道今年春将尽,明年春色更喜人。马氏家族的宗亲们,大家携起手来,共同进步,共同创造马氏家族的幸福明天!

谢谢大家!

欢迎新大学生入职的欢迎词 第16篇

尊敬的各位新员工们:

大家好!首先我代表xx公司的人力资源部的全体员工对你们加入人力资源部表示热烈的欢迎。你们的到来为我们人力资源部增添了新的活力,注入了新鲜的血液。在今后的日子里,你们将走向新的工作岗位,成为公司的一名正式员工。

从今天起大家将在共同信任和相互理解的基础上,度过我们在公司的岁月,这种理解和信任也是我们愉快合作的桥梁和纽带。公司将尽力为你们每一个人提供创业发展的平台,也希望你们每一个人能够全身心地投入自己的精力和才智来回报公司,当然,进入公司并不就意味着高待遇,公司是以工作能力大小、对公司的贡献大小定报酬,凭工作责任定待遇的。但在努力者面前,机会总是均等的',只要你努力工作,你的领导会慢慢了解你、赏识你、任用你的.。我们要具备相当的承受能力,公司的各项制度与管理,有些可能还存在一定程度的不合理,我们也会不断地进行修正,逐步完善、日趋合理,但在正式修改之前,你必须严格遵照执行。无论过去是否具备工作经验,你们都要尽快适应新的工作环境和公司氛围,正确处理好上下级以及同事之间关系,更好地融入团队。你们要增强团队意识与合作精神,掌握基本的工作技能,尽快地进入角色,胜任自己的工作;提高工作绩效,为公司也为自己创造更大的效益。

我们要珍惜大家共事的时光,这里充满温暖、也充满激情,我们要互相体谅,互相理解,我们要对自己和公司充满信心,与公司共同发展,共同成长,公司的发展需要大家的共同努力。最后希望大家在今后的工作中快乐学习!快乐工作!快乐生活!

谢谢大家!

欢迎新大学生入职的欢迎词 第17篇

在zz的呵护下成长,没有北漂的辛酸蜗居、没有独居的单调乏味,没有生活的枯燥单一。公司为新入职员工准备了宿舍,而且定期为我们举办形式多样、风格多变的文娱活动,充实着我的业余生活,丰富着我们的精神世界。

(图片)趣味运动会让我体会到团队的团结合作,zz十大歌手比赛让我领略了同事的个人魅力,暖冬篮球赛让我感受到竞争激发的无限能量,年会让我感受到家的温暖。

这里的生活让我学会了节俭,学会了独立,学会了承担,学会了付出,让我学着成为一位更有责任心、事业心的人。

欢迎新大学生入职的欢迎词 第18篇

各位领导,新同事们,朋友们,你们好!

今天我们在这里隆重聚会,热烈欢迎各位新同事加盟我们平原工务器材这个大家庭,你们将和我们一道携手并肩,同心同德共创我们平原工务器材美好的明天。在此,我代表公司领导及全体员工对你们的加盟表示热烈的欢迎!对你们的父母及家人表示亲切的问候和衷心的感谢!感谢你们对我们公司的支持和信任!

22年的历史,记载着22年的回忆;22年的发展,承载着平原人22年的梦想;22年的拼搏,铸就了平原企业22年的辉煌。22年的发展,也有着太多的故事,也经历过太多的考验,我们有过20世纪90年代的钢铁黄金时代,同时也经历了20世纪90年代的亚洲金融危机,更经历了21世纪初的世界金融风暴,后奥运的市场经济动荡及国家各种宏观政策调控,同时又面临着去年全球经济放缓、货币从紧、原材料价格上涨、人力资源成本增加、利润急剧下降等各种严峻考验。宝剑峰从磨砺出,我们经历住了各种严酷的考验,同时,我还可以很自豪的告诉大家,我们去年仍以较前年翻番的佳绩步入到我们现在的20xx年。我们企业的历史是值得骄傲的,而我们企业的明天更应该是:由于你们的加入会更加辉煌!

同志们,在你们入职到平原企业的第一时间起,你们在对平原企业就有个第一印象的同时,可你们想过没有,同时,你们也在给企业留下了第一印象,从你们入职的第一天起,企业已经把一份洁白无瑕的答卷交到了你们手里了,答卷的内容将是各种各样的:是热情、积极、主动、勤奋、好学、敬业、忠诚,还是冷淡、消极、懒惰、抱怨、自满、自傲,答案的内容将是由你们自己填写的。

阶对您的人生都有着巨大的意义。切莫蹉跎岁月稠。我相信,你们所从事的每一份工作,对你们的将来都将是一笔宝贵的财富!

“居位凭能力,取酬凭业绩”这是平原企业建立以来就确定的,将来也一定要坚持和践行的基本信念和准则,所以我想说,希望你们能从实际做起,从零开始,丢掉速成的幻想,学习日本人的踏踏实实的工作态度,德国人的一丝不苟的敬业精神。您想提高效益、待遇,只有把精力集中在自己所从事的工作岗位上,逐渐积累您的工作经验,有系统、有分析、有创新,有建树的提出您的建议和观点。努力钻进去,要深入具体地分析实际情况,发现了个别环节的问题,应及时找到解决问题的办法,踏踏实实、一点一滴地去做,切忌哗众取宠,夸夸其谈。才能充实你的工作内容,提升你的工作能力,加快你的工作节奏,提高你的工作效率,创造出色的工作业绩。有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。平原企业会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为平原企业的'发展做出贡献,只要你为平原企业付出了长期的忠诚,那么,平原企业就一定会记住你,一定会给你所希望的薪资及荣誉!

我们公司将始终坚持以“事业留人、待遇留人、环境留人”为指导思想,将始终坚持以人为本的管理理念,把企业发展和员工待遇有效地结合起来,努力改变四种环境(公司环境、工作(岗位)环境、人际环境与外部市场环境),在提高经济效益的同时不断提高员工薪资和各项福利待遇,实现企业与员工的双赢发展战略。

我们平原企业将向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟平原企业,共建平原企业。同志们,不管你们是职场新人,还是二次择业,从你们选择我们平原工务器材那一刻起,你们就对我们公司充满了希望,我们公司也对你们充满了信心,充满了期待。你们是我们企业的新鲜血液,是我们企业的新生力量,是我们企业的后起之秀,是我们企业的未来之星,是我们企业未来的希望。我们企业的明天将寄托在你们身上,你们将担负起我们企业未来的盛衰重任及22年平原人的寄托!

我希望每一位新同事能尽快地融入平原企业公司,成为平原企业公司密不可分的一分子,同时也希望您在平原企业公司的工作能够胜任、愉快及满意。愿你们能像初升的太阳,朝气勃勃,血气方刚,以满腔的热忱撑起平原工务器材快速、和谐、持续发展的美好明天!最后,我也热切地期望:

您因公司而自豪,公司因您更精彩!

谢谢大家!

欢迎新大学生入职的欢迎词 第19篇

尊敬的各位新员工们:

大家好!首先我代表xx公司的人力资源部的全体员工对你们加入人力资源部表示热烈的欢迎。你们的到来为我们人力资源部增添了新的活力,注入了新鲜的血液。在今后的日子里,你们将走向新的工作岗位,成为xx公司的'一名正式员工。

从今天起大家将在共同信任和相互理解的基础上,度过我们在公司的岁月,这种理解和信任也是我们愉快合作的桥梁和纽带。公司将尽力为你们每一个人提供创业发展的平台,也希望你们每一个人能够全身心地投入自己的精力和才智来回报公司。

当然,进入公司并不就意味着高待遇,公司是以工作能力大小、对公司的贡献大小定报酬,凭工作责任定待遇的。但在努力者面前,机会总是均等的,只要你努力工作,你的领导会慢慢了解你、赏识你、任用你的。我们要具备相当的承受能力,公司的各项制度与管理,有些可能还存在一定程度的不合理,我们也会不断地进行修正,逐步完善、日趋合理,但在正式修改之前,你必须严格遵照执行。

无论过去是否具备工作经验,你们都要尽快适应新的工作环境和公司氛围,正确处理好上下级以及同事之间关系,更好地融入团队。你们要增强团队意识与合作精神,掌握基本的工作技能,尽快地进入角色,胜任自己的工作;提高工作绩效,为公司也为自己创造更大的效益。

我们要珍惜大家共事的时光,这里充满温暖、也充满激情,我们要互相体谅,互相理解,我们要对自己和公司充满信心,与公司共同发展,共同成长,公司的发展需要大家的共同努力。最后希望大家在今后的工作中快乐学习!快乐工作!快乐生活!

谢谢大家!

欢迎新大学生入职的欢迎词 第20篇

各位团友:

大家好啊!

很高兴见到各位,首先我代表我们公司青岛旅行社对大家参加此次的旅游活动表示热烈的欢迎,本人托大家的鸿福,很幸运能够成为大家的导游。在这里要跟大家说声谢谢哦:“谢谢大家”。先自我介绍吧,我呢是青岛旅行社的经理(停顿一下)派来的导游,我姓黄,单名一个锋字,大家可以直接喊我的名字:黄锋。这个名字挺简单,对吗?又好记,呵呵,希望大家喜欢。在我身边这一位呢是我们此次旅途中最为劳苦功高的一位,我们的陈师傅,开足两天车的时间,非常幸苦。在此,我们于以热烈的掌声多谢我们的陈师傅。(略停)谢谢大家!那么,在这两天里面呢,就将由我和陈师傅以及一会我们的地陪这三位工作人员为大家服务,务求使到大家在我们旅途中的:食住行游购娱”都能够得到满意的服务。大家有什么需要帮忙的地方尽不妨尽管说,我们尽所可能地去满足大家的要求。所以,我们也希望在座的每一位团友都能够配合我们导游司机的工作,爱护车厢里的清洁卫生。最后,请大家再次以热烈的掌声来预祝我们将会度过一个轻松愉快的旅程!

亲爱的游客朋友们,长途旅行辛苦了。首先我代表旅行社欢迎大家来到首都北京参观游览。很荣幸能成为大家的地接导游,我叫杨立琦,大家叫我小杨就可以了。为我们驾车的是司机王师傅,王师傅有多年的驾驶经验,驾驶技术高超,所以大家在行车过程中可以完全放心。

很高兴在这样一个风和日丽的天气里见到大家,昨天因为天气原因耽搁了大家的行程,希望朋友们能给予谅解并且以一个愉快的心情迎接接下来的旅行。俗话说的'好:“塞翁失马焉知非福”嘛。经过了一天的休整,大家才会有更加充沛的体力来领略首都北京的大好风光。我相信这里悠久的历史,璀璨的文化一定会让你不虚此行。希望北京的风光能给大家带来一份好的心情,使大家带着对北京的期待和憧憬而来带着对北京的满意和流连而归。最后祝大家在北京的旅行一切顺利。

欢迎新大学生入职的欢迎词 第21篇

老师和学生:

下午好!秋天,收获的季节,今天,全校师生一起参加新学年的开学典礼。我谨代表全校师生,向一年级新生表示热烈的欢迎。在此,我要向每一位为学校发展尽职尽责、辛勤工作的教职员工表示衷心的感谢!

在过去的一个学年里,我们种下了希望,取得了丰硕的成果。今年我校有75名学生参加了入学考试,其中63人达到了高中录取标准,升学率为84%。艺术表演获得全县第三名,学校的规范化管理和高教学质量得到社会的认可。这些荣誉和成绩是全校师生的荣耀,是他们努力的结果。我为学校有如此敬业的教职员工和精力充沛的学生感到骄傲!

同学们:俗话说“好的开始等于成功的一半”。新学期开始了,相信所有的同学都对未来充满了希望。在开学典礼之际,我向同学们提出了三个要求:“树立一个自信,坚持两种风格,培养三种习惯”。

树立自信——自信,我能行。

英国诗人雪莱曾经说过:“过去属于死亡,未来属于你自己”。不管你过去一学年成绩好坏,都成了历史;新的学年,新的学校,新的班级,学习新的知识,这一切都是新的,而这一切就像一张白纸,静静地等着你拿起笔,描绘美好的未来。

自信就是相信自己。我要相信自己的今天比昨天更好,我要相信自己的明天会更好;我想相信我能克服一切困难,成为生活中的强者,生活中的赢家。

在课堂上,相信自己能做到,积极、主动、大胆地参与课堂学习,对可能出现的错误不要犹豫。要知道,每个人都是通过错误获得成功的。

在这里我想送你三句话:“相信自己,我能成功!每天鼓励自己成功!超越自己,一定要成功!”

坚持两种风格:努力,合作共赢。

“剑锋来自削尖,梅花香来自苦寒”。同学们,对比一下,看一看,从我们的父母,到我们的老师,到我们身边的同学,任何一个成功人士的背后,都没有一段艰苦奋斗、顽强奋斗的光辉历史。

初三的学生,一年后,将面临人生的抉择。中考的实力取决于自信和勇气。平时的知识储备来源于日常的刻苦学习;中考的灵感也来源于日常训练。希望初三学生能以“多做牺牲,日月换新天”的远大志向投入到日常学习中去。

初二的学生已经进入了一个知识和能力都有很大提高的时期,也是一个优劣分化更加突出的阶段。真心希望每一个同学都明白这一点,时不时把努力记在心里,做好每一节课和每一次练习。在学习和生活能力上实现新的发展。

一年级学生,你进了新学校,进了新学校。你也要明白“天才来自勤奋”这个道理。希望一年级新生团结友爱,互相学习,互相帮助,早日融入五图街中学,早日适应初中学习生活。我相信,经过你不懈的努力和奋斗,你一定会有最后的收获和喜悦。

同学们,有一句名言:“一个自信的人,可以化渺小为伟大,化平庸为神奇”。新学年开始,我向别人借了三句话鼓励同学:

怕吃苦,不进此门;身材舒服,另找地方。

生活因为努力而精彩,学校因为坚持而成功。“

“不超过起点不超过终点,不超过勤奋不超过聪明,不超过温饱不超过成绩,不超过基础不超过进步。”

今天的社会不再是一个个人独自工作的社会。如果你关注一下,你会发现,前几年的很多诺贝尔奖都是个人获得的,而最近的诺贝尔奖是集体奖,也就是说,团队合作和集体智慧是用来解决关键问题的,这样可以最大限度地发挥集体的力量,在最短的时间内克服那些可能要靠个人智慧研究一辈子甚至几代人的问题。我们也要求学生学会学习,学会做人,学会合作,学会做事。我们大力提倡小组合作学习,即“人人为我,我为人人”,团结协作,共同成长,共同进步。

另外,小到一个文明的宿舍,一个优秀的学习小组,大到一个优秀的班级,一个文明的学校,所有的老师和学生都必须共同努力,相互配合,才能达到双赢。

养成三个习惯。

每个学生都代表着学校的形象,每个班级都是学校的缩影,校园的每一寸都代表着学校的面貌。学生在语言和行为上要文明,这是学校教育的最低要求,也是每个学生需要做的。俗话说“先成人后成才”也是原因。影响每个人生活的三个最重要的因素是“习惯、方法、兴趣”。所以和大家说话要养成习惯。

在公共场合保持安静,不大声喧哗听起来很简单,但很难一直做好。校园、教室、宿舍;早读时间,课前2分钟,晚自习时间,各种聚会。应该做得很好。

不要随便乱扔垃圾。小班的孩子可以,但是年龄越大越不行。开学前两天看看我们的校园,看看我们的宿舍。

保持安静,不乱扔垃圾,每个老师和学生都做到了,学校的品味也提高了。

自主学习是初中生应该养成的学习习惯。通过1—3年的学习生活,可以边写边谈,使用导师制,自觉完成作业,分组讨论学习,每天整理学习内容,做到“天很清楚,天很高”。

同学们,今天你们百花齐放,明天你们就是祖国的栋梁。你要继承五图中学的优良传统,创造五图中学的美好未来。人生有限,青春美好。只有全身心投入到工作和学习中,有限的生命和美好的青春才会变得有意义。现在不打了,什么时候打?让我们把开幕式作为迈向理想的号角。

谢谢大家!

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